Manajer tingkat menengah

MANAJER
Manager is…
 Sabardi (1992)
Manajer→ orang yang berkewajiban mengatur
organisasi untuk mencapai tujuan yang telah
ditetapkan dengan bantuan orang lain.
 Griffin (2004)
Manajer → seseorang yang tanggung jawab
utamanya adalah melaksanakan proses
manajemen dalam suatu organisasi.
MANAJER
seseorang yang bekerja melalui orang
lain dengan mengoordinasikan
kegiatan-kegiatan mereka guna
mencapai sasaran organisasi
 Efisien
Menggunakan sumberdaya secara bijaksana
dan hemat biaya (doing things right).
 Efektif
Membuat keputusan yang tepat dan sukses
dalam implementasinya (doing the right
things)
Proses Manajemen
Perencanaan dan
pengambilan
keputusan
Menetapkan tujuan dan
cara terbaik untuk
mencapainya
Pengorganisasian
Menentukan bagaimana
cara terbaik untuk
mengelompokkan
aktivitas & sumberdaya
Pengendalian
Memonitor dan
memperbaiki
aktivitas yang berlangsung
untuk memastikan
pencapaian tujuan
Kepemimpinan
Memotivasi anggota
organisasi untuk bekerja
bagi kepentingan
organisasi
Pemimpin dan Manajer
Kepemimpinan dan manajemen berkaitan erat
tetapi memiliki fungsi yang berbeda.
Manajemen
Kepemim
pinan
Bila berkaitan dengan pemanfatan sumberdaya
manusia (SDM), fungsi-fungsi manajemen dan
kepemimpinan bisa tumpang tindih
Manajemen :
- Kestabilan
- Prosedur
Memberdayakan
SDM
Kepemimpinan :
- Perubahan
- Visi
Beberapa perbedaan antara Pemimpin dan
Manajer (Bennis, 1989)
PEMIMPIN
MANAJER
Seorang inovator
Administrator
Membangun
Memelihara
Menginspirasi
Mengontrol
Pandangan jangka
panjang
Pandangan jangka
pendek
Bertanya “What” dan
“Why”
Bertanya “How” dan
“When”
Menentang status quo
Menerima status quo
Tingkatan Manajemen (Manajemen Level)
Griffin (2004) membedakan manajer
berdasarkan tingkat dan bidang.
 Manajer menurut tingkat terbagi 3, yaitu:
1. Manajer puncak
2. Manajer menengah
3. Manajer lini-pertama

Manajer lini garis-pertama (first line)


Manajer menengah (Middle Manager)


tingkatan manajemen paling rendah dalam suatu
organisasi yang memimpin dan mengawasi tenagatenaga operasional
manajemen menengah dapat meliputi beberapa
tingkatan dalam suatu organisasi
Manajer Puncak (Top Manager)

terdiri dari kelompok yang relative kecil, manager
puncak bertanggung jawab atas manajemen keseluruhan
dari organisas
Ketrampilan Managerial

Robert L. Katz pada tahun 1970-an mengemukakan bahwa
setiap manajer membutuhkan minimal tiga keterampilan dasar

Keterampilan konseptual (conceptional skill)

Keterampilan berhubungan dengan orang lain (humanity
skill)

Keterampilan teknis (technical skill)

Keterampilan manajemen waktu

Keterampilan membuat keputusan
Tingkat kepemimpinan dan gaya yang
diperlukan :

Manajer puncak

Manajer menengah
Manajer tingkat pertama
Gaya G3,G4
gaya G3,G4,G1,G2
gaya G 1 – G 2
Manajer Lini Pertama (First Line Management)



Dikenal pula dengan istilah Manajemen
Operasional
Bertugas
memimpin
dan
mengawasi
karyawan non-manajerial yang terlibat dalam
proses produksi.
Mereka sering disebut penyelia (supervisor),
manajer shift, manajer area, manajer kantor,
manajer
departemen,
atau
mandor
(foreman).
Manajer tingkat menengah
(middle management)
Semua manajemen yang berada di
antara manajer lini pertama dan
manajemen puncak
 Bertugas sebagai penghubung antara
keduanya.
 Jabatan yang termasuk manajer tingkat
menengah di antaranya kepala bagian,
pemimpin proyek, manajer pabrik, atau
manajer divisi.

Manajer puncak (top management)

Dikenal pula dengan istilah executive
officer
Bertugas merencanakan kegiatan dan
strategi perusahaan secara umum dan
mengarahkan jalannya perusahaan.
 Contoh top management adalah CEO
(Chief Executive Officer), CIO (Chief
Information Officer), dan CFO (Chief
Financial Officer).

Jenis-jenis Manajer
Manajer menurut bidang, antara lain:
1. Manajer Pemasaran
2. Manajer Keuangan
3. Manajer Sumberdaya Manusia
4. Manajer Kebun
5. Manajer Administrasi
6. Manajer Operasional
TUGAS



Masing-masing mahasiswa mencari contoh manajer
pada suatu bidang dengan rincian tugas-tugasnya.
Lengkapi tugas saudara dengan gambar struktur
organisasi dari manajer yang saudara pilih
tersebut.
Tugas dikumpulkan via email :
[email protected]