Sistem Informasi - UIGM | Login Student

advertisement
Sistem Informasi Manajemen

1
&
Decision Support System (DDS)
1
Sistem Informasi Manajemen 2
1.1 Office Automation ( OA )

Otomatiasasi awalnya dilakukan pada pabrik – pabrik,
lalu menyebar dalam dunia perkantoran dalam berntuk
Otomatisasi Kantor. Awalnya dalam dunia perkantoran, OA
digunakan untuk membantu kegiatan secretariat dan karyawan
administrasi, namun kemampuan OA dalam memudahkan
komunikasi formal / informal di dalam dan di luar perusahaan
menarik manajer serta para professional untuk menggunakan
OA dalam meningkatkan produktivitas mereka.
2
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.1 Pengertian Office Automation ( OA )

Semua sistem elektronik formal dan informal yang
terutama berkaitan dengan komunikasi informal ke dan dari
orang – orang di dalam maupun di luar perusahaan.
3
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.2 Pengguna / User dari Office Automation (OA)

Para pemakai ini di bagi dalam 4 kategori, Yaitu :
a. Manajer
b. Profesional
c. Sekretaris
d. Karyawan Administrasi
4
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.3 Manfaat Office Automation ( OA )

a. Menaikan Produktivitas tugas sekretaris dan karyawan administrasi.
b. Meningkatkan / memudahkan para pekerja terdidik untuk menyiapkan
korespondensi keluar ( outgoing correspondence )
c. Meningkatkan / memudahkan dalam menyiapkan korespondensi masuk
( incoming correspondence )
d. Menjadi alat untuk membantu memecahkan masalah.
e. Penggunaan komunikasi informasi menjadi lebih baik.
5
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.4 Tujuan Penggunaan Office Automation ( OA )

a. Menaikkan pendapatan dan mengurangi biaya administrasi.
b. Mempermudah pemecahan masalah kelompok ( Group
Problem Solving ).
c. Sebagai pelengkap, bukan pengganti
d. ( Supplement not Replacement ).
6
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.5 Model Office Automation (OA)

7
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.6 Aplikasi Office Automatic (OA)

1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
8
Pengolahan Kata (WS/WP)
E-mail
Voice Mail
Kalender Elektronik
Audio Conferencing
Computer Conferencing
Video Conferencing
Facsimile
Videotex
Imaging (pencitaraan)
Desktop Publishing
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.7
a.
b.
c.
d.
e.
9
Peranan Office Automation dalam Pemecahan
Masalah

Peranan Monitor
Peranan Spokes Person
Peranan Laison
Peranan Disseminator.
Peranan Leader
Sistem Informasi Manajemen 2
UNIVERSITAS IGM
1.1.8
Tiga factor pokok yang menentukan dalam pemilihan
aplikasi Office Automation (OA) oleh manajer adalah

a. Jenis Organisasi
b. Pilihan Pribadi
c. Sumber Daya OA yang tersedia
10
Sistem Informasi Manajemen 2
1.2.1 Pengertian DSS

suatu sistem yang menghasilkan informasi yang
mengarah pada persoalan tertentu untuk digunakan
dalam pemecahan masalah oleh manajer.
11
Sistem Informasi Manajemen 2
1.2.2 Konsep DSS

Konsep ini menerapkan suatu bentuk keputusan yang disesuaikan
dengan struktur masalah, di mulai dari masalah terstruktur ke
semi terstruktur dan tidak terstruktur.
12
Sistem Informasi Manajemen 2
Tingkatan Tingkatan Manajemen

13
Sistem Informasi Manajemen 2
1.2.3 Jenis – Jenis DSS

 Steven L. alter berdasarkan kerangka kerja Gorry
dan Scott Morton elakukan penelitian atas system
pendukung keputusan. Dalam penelitiannya dia
mengembangkan 6 bentuk atau jenis DSS
berdasarkan tingkat pendukung pemecahan
masalah.
14
Sistem Informasi Manajemen 2
15
Sistem Informasi Manajemen 2
1.2.4 Tujuan DSS

 Membantu manajer membuat keputusan untuk
memecahkan masalah semi terstruktur
 mendukung penilaian manajer bukan mencoba
menggantikan nya
 Meningkat kan efektifitas pengambilan keputusan
manajer dari pada efesiendinya
16
Sistem Informasi Manajemen 2

1.2.5 Model DSS
17
Sistem Informasi Manajemen 2
1.2.6 Konsep GDSS

 GDSS merupakan suatu sistem berbasis komputer
yang mendukung kelompok orang yang terlibat
dalam suatu tugas atau tujuan bersama dan yang
menyediakan interface bagi lingkungan yang
digunakan bersama.
18
Sistem Informasi Manajemen 2
1.2.6.1 Kontribusi GDSS pada Pemecahan Masalah

 GDSS berkontribusi pada pemecahan masalah dengan
menyediakan suatu pengaturan yang
mendukungkomunikasi, yaitu :
a. Ruang Keputusan
b. Jaringan Keputusan Setempat
c. Pertemuan Legislatif
d. Konferensi Bermedia Komputer
19
Sistem Informasi Manajemen 2

2
Sistem Pakar (ES)
&
Sistem Informasi Eksekutif (EIS)
20
Sistem Informasi Manajemen 2
2.1 Sistem Pakar

Sistem Pakar sangat serupa dengan DSS
karena keduanya di maksudkan untuk menyediakan
dukungan pemecahan masalah tingkat tinggi bagi
pemakainya, dimana system pakar menawarkan
kesempatan untuk membuat keputusan yang
melebihi kemampuan manajer.
21
Sistem Informasi Manajemen 2
2.1.1 Model Sistem Pakar

22
Sistem Informasi Manajemen 2
Model system pakar terdiri 4 bagian utama, yaitu :

1) User Interface
2) Knowledge Base
3) Inference Engine
4) Development Engine
23
Sistem Informasi Manajemen 2
2.1.2 Proses Pengembangan system

Dalam
pengembangan
system,spesialis
informasi bekerja sam dengan manajer untuk
melakukan setiap langkah pengembangan. Disini,
kita kan melihat bagaimana suatu proses
pengembangan dan mengembangkan prototype
sistem pakar dengan bantuan sistem analis dan
pakar.
24
Sistem Informasi Manajemen 2

25
Sistem Informasi Manajemen 2
2.1.3 Keuntungan dan Kerugian Sistem Pakar

2.1.3.1 keuntungan sistem pakar :
 Kinerja Perusahaan ulang Lebih Baik
 Mempertahankan pengendalian atas pengetahuan
perusahaan
2.1.3.2 Koruglan Sistem Pakar
 Sistem Pakar tidak dapat menangani masalah yang
sifatnya tidak konsisten
 Sistem pakar tidak dapat menerapkan penilaian dan
institusi yang kita kenal
26
Sistem Informasi Manajemen 2
2.2.1 Pengertian Sistem Informasi Eksekutif

Suatu bagian yang menyediakan informasi bagi
eksekutif mengenai kinerja keseluruan perusahaan.
27
Sistem Informasi Manajemen 2
Konsep dasar ini tebagi atas 3 hal, yaitu:

 Faktor penentu keberhasilan (critical success factor)
 Manajemen By Exception (MBE)
 Model Mental
28
Sistem Informasi Manajemen 2

Model
Sistem
Informasi
Eksekutif
29
Sistem Informasi Manajemen 2
2.2.4 Faktor-faktor Penentu Keberhasilan penerapan
EIS

a.
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
30
Sponsor Eksekutif
Sponsor Operasi
Staf Jasa Informasi yang sesuai
Teknologi Informasi yang sesuai.
Manajemen Data
Kaitan yang jelas dengan tujuan bisnis
Manajemen atas penolakan organisasi
Manajemen atas penyebaran dan evolusi sistem
Sistem Informasi Manajemen 2
3

Sistem Informasi
Pemasaran
31
Sistem Informasi Manajemen 2
3.1 Pengertian Sisem Informasi Pemasaran

Suatu sistem berbasis komputer bekerjasama dengan
sistem informasi fungsional lainnya untuk mendukung manajemen
dalam menyelesaikan
masalah yang berhubungan dengan
pemasaran produk Perusahaan
Strategi pemasaran
Strategi pemasaran terdiri dari campuran unsur-unsur yang
dinamakan
bauran
pemasaran
semua
itu
dikenal
dengan 3P yaitu:
 Komponen Input Pemasaran
 Komponen Basis Data Pemasaran
 Komponen Output Pemasaran
32
Sistem Informasi Manajemen 2
Ada tiga jenis informasi pemasaran yang ada
menurut kotler, Yaitu :
1. Intelijen Pemasaran
2. Intelijen Pemasaran
3. Komunikasi Pemasaran
33

Sistem Informasi Manajemen 2
Pada intinya model kotler terbagi atas empat
subsistem,yaitu:

 Akuntansi internal
 Sistem intelijen pemasaran
 Penelitian pemasaran
 Management Science Pemasaran
34
Sistem Informasi Manajemen 2

35
Sistem Informasi Manajemen 2
Model Sistem Informasi Pemasaran

36
Sistem Informasi Manajemen 2
Subsistem Input SIP

Subsistem Input SIP terdiri dari :
1. Sistem Informasi Akutansi
2. Subsistem Penelitian Pemasaran
3. Subsistem Intelijen Pemasaran
37
Sistem Informasi Manajemen 2
Subsistem output SIP

Subsistem output SIP terbagi atas 5 macam fungsi informasi,
yaitu:
1.
2.
3.
4.
5.
38
Subsistem Produk
Subsistem tempat
Subsistem promosi
Subsistem harga
Subsistem Bauran Terintegrasi
Sistem Informasi Manajemen 2
4

Sistem Informasi
Manufaktur
39
Sistem Informasi Manajemen 2
Evolusi Komputer sebagai Sistem Informasi
Manufaktur

Evolusi ini terbagi atas 4 tahapan :
1. Titik pemasaran Kembali
2. Material Requirements Planning (MRP)
3. Manufacturing Resourse Planing(MRP II)
4. Just In Time
40
Sistem Informasi Manajemen 2
Model Sistem informasi manufaktur

41
Sistem Informasi Manajemen 2
Subsistem Intelijen Manufaktur

Adapun yang termasuk dalam subsistem intelijen manufaktur
adalah :
 Informasi pekerja
 Sistem Formal
 Sistem Informal
 Informasi Pemasok
42
Sistem Informasi Manajemen 2
5

Sistem Informasi
Keuangan
43
Sistem Informasi Manajemen 2
Model Sistem Informasi Keuangan

44
Sistem Informasi Manajemen 2

Subsistem Audit
Internal
45
Sistem Informasi Manajemen 2
6

Human Resource Information
System (HRIS)
46
Sistem Informasi Manajemen 2
SDM melaksanakan 4 kegiatan utama, yaitu :

 Perekrutan dan penerimaan
 Pendidikan dan Pelatihan
 Manajemen Data
 Penghentian dan Administrasi Tunjangan
47
Sistem Informasi Manajemen 2

48
Sistem Informasi Manajemen 2
Evolusi Human Resources Information System
(HRIS)

Pengaruh Peraturan Pemerintah
Akibat kelemahan diatas, maka pemerintah memeberikan
rangsangan untuk menaikan status dan personil dengan memberikan
peraturan pemerintah, yang diberlakukan selama tahun 60-70an.
Pengaruh Dari Komputer Mikro
Dengan semakin berkembangnya kemampuann dan computer.
Khususnya computer mikro, perusahaan juga semakin mengembangkan
system berbasis computer untuk memenuhi kebutuhhan pengolahan
data personalia yang semakin banyak beberapa computer digunakan
secara stand alone, membentuk jaringan (LAN), bahkan lebih luas lagi.
49
Sistem Informasi Manajemen 2
Model Pengertian Human Resources Information System

50
Sistem Informasi Manajemen 2
Subsistem Intelijen SDM

Elemen lingkungan ini terdiri atas :






51
Pemerintahan
Pemasok
Serikat Pekerja
Masyarakat Global
Masyarakat Keuangan
Pesaing
Sistem Informasi Manajemen 2
Sistem Informasi

Komponen Sistem Informasi
Hardware
Software
Data
Manusia
Prosedur
Kegiatan Sistem Informasi
Input
Proses
Output
Penyimpanan
Control
54
Sistem Informasi Manajemen 2c
Subsistem manajemen tenaga kerja








Subsistem manajemen tenaga kerja
Penilaian pekerja
Pelatihan
Pengendalian posisi
Relokasi
Keahlian
Suksesi
Pendisiplinan






Subsistem Kompensasi
Peningkatan Penghargaan
Gajiagi pegawai
Kompensasi Eksekutif
Intensif Bonus
Kehadiran
52

Sistem Informasi Manajemen 2
7

Siklus Hidup
Sistem Informasi
53
Sistem Informasi Manajemen 2
Model Siklus Hidup Sistem Informasi

55
Sistem Informasi Manajemen 2
Tahapan dalam siklus Hidup Sistem Informasi

 Perencanaan
 Pengembangan
 Evaluasi
56
Sistem Informasi Manajemen 2
Selamat Mengikuti

Ujian Akhir Semester (UAS)
Semoga Sukses
Download