153 DAFTAR PUSTAKA Adeoye, A.

DAFTAR PUSTAKA
Adeoye, A. (2014), The Influence Of Compensation Management On Leadership
role In Insurance Sector Nigeria, Vol.5, No.27, hlm 1-11.
Akdon. (2008), Aplikasi Statistik dan Metode Penelitian untuk Administrasi dan.
Manajemen, Bandung : Dewi Ruchi.
Alma, B. (2010), Pengantar Bisnis. Bandung: Alfabeta.
Bangun, W. (2012), Manajemen Sumber Daya Manusia, Bandung : Erlangga.
Daft, R. L. (2010), Era Baru Manajemen, Edisi 9. Jakarta: Salemba Empat.
Dessler, G. (2007), Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi 10, jilid satu,
Jakarta : PT. Prenhalindo
Dessler, G. (2015), Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi 14. Jakarta:
Salemba Empat.
Dokumen Perusahaan Bidang SDM dan Umum, PT. Adetex Filament Tahun
2014/2015.
Dorowuju, S. dan Toyosi, S. (2013), Influence Of Leadership Style On Job
Satisfaction Of Employees In Small And Medium Enterprise. Vol.5, No.21,
hlm 1-11.
Goleman, D., Boyatzis, R., McKee, A. (2007), Primal Leadership: Kepemimpinan
Berdasarkan Kecerdasan Emosi. Jakarta: PT. Gramedia Pustaka Utama
Gomez, L.R.M., Balkin, D.B., Cardy, R.L. (2010), Managing Human Resources,
Global Edition, Sixth Edition. New Jersey: Pearson Education, Inc.
Griffin, R.W. dan Ebert, R.J. (2007), Bisnis, Edisi Kedelapan, Jilid 1. Jakarta:
Erlangga.
Handoko T.H. (2010), Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia,
Yogyakarta : BPFE.
Hasibuan, M.S.P. (2013), Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi.
Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Hasibuan, M.S.P. (2009), Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: PT. Bumi
Aksara.
153
Lutans, F. (2006), Perilaku Organisasi, Edisi 10. Yogyakarta: ANDI.
Mathis, R.L. dan Jackson, J.H. (2009), Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi
10. Jakarta: Salemba Empat.
Moeheriono. (2012), Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi, Edisi Revisi.
Jakarta: PT. RajaGrafindo Persada.
Mondy, R.W. (2008), Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Kesepuluh, Jilid
2. Jakarta: Erlangga.
Nariamawati, U. (2007),
Agung Media.
Riset Manjemen Sumber Daya Manusia, Jakarta :
Oktaviane , F. (2012), Pengaruh Kepemimpinan Dan Kompensasi Terhadap
Kepuasan Kerja Karyawan PT. Pasoka Sumber Karya Padang. Vol.1, No1,
hlm 1-9.
Pedoman penyusunan dan penulisan skripsi STIE Ekuitas, Tahun Akademik
2014/2015
Pryatno, D. (2010), Paham Analisa Statistik Data Dengan SPSS, Jakarta :
Grafindo.
Rivai, V. dan Sagala, E.J. (2009), Manajemen Sumber Daya Manusia untuk
Perusahaan, Jakarta : Rajagrafindo Persada.
Rivai, V. dan Mulyadi, D. (2013), Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi.
Jakarta: Rajawali Pers.
Rivai, V., Bachtiar., Amar, B.R. (2013), Pemimpin dan Kepemimpinan dalam
Organisasi. Jakarta: Rajawali Pers.
Rumada, G dan Utama M. (2009) Pengaruh Kompensasi, Kepemimpinan, Dan
Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan. Vol.1, No.1.
hlm 1-10.
Robbins, S.P dan Coulter, M. (2010), Manajemen, Edisi Kesepuluh, Jilid 1.
Jakarta: Erlangga.
Robbins, S.P. dan Judge, T.A. (2007), Perilaku Organisasi, Edisi 12. Jakarta:
Salemba Empat.
Robbins, S.P. dan Judge, T.A. (2015), Perilaku Organisasi, Edisi 16. Jakarta:
Salemba Empat.
Siagian, S.P. (2014), Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
154
SK Gubernur Jawa Barat Nomor : 561/kep.1405-Bangsos/2012, Tentang Upah
Minimum Kabupaten Bandung.
Sugiyono. (2012), Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R&D, Bandung:
CV Alfabeta.
Supangat. (2007), Statistika dalam Kajian Deskriftif, Inferensi dan
Nonparametrik. Edisi Pertama, Jakarta : Kencana Prenada Media Group.
Thoha, M. (2013), Kepemimpinan Dalam Manajemen. Jakarta: PT. RajaGrafindo
Persada.
Umar, H. (2013), Metode Penelitian Untuk Skripsi dan Tesis Bisnis, Jakarta : Raja
Grafindo Persada.
Wibowo, E. (2012), Aplikasi Praktis SPSS dalam Penelitian, Edisi Ke Dua,
Yogyakarta : Penerbit Gava Media.
Wirawan. (2013), Kepemimpinan: psikologi, perilaku organisasi, aplikasi dan
penelitian. Jakarta: PT. RajaGrafindo Persada.
Wirawan. (2015), Manajemen Sumber Daya Manusia : teori, psikologi, hukum
ketatanegaraan, aplikasi dan Penelitian , aplikasi dalam orgasnisasi bisnis,
pemerintahan dan pendidikan. Jakarta: PT. RajaGrafindo Persada.
Yaseen, A. (2013), Effect of Compensation Factors on Employee Satisfaction A
Study of Doctors Dissatisfaction in Punjab, Vol.3, No.1, hlm 1-16.
155