DAFTAR PUSTAKA Al Rasyid, Harun, 1993, Statistika Sosial, Universitas Padjajaran, Pascasarjana, Bandung. Program Arikunto Suharsimi, 2002, Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktis, Penerbit Rineka Cipta, Jakarta. Arnami Ni Komang, 2009, Pengaruh Lingkungan Kerja dan Stres Kerja serta Kompensasi terhadap Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan PT. Wijaya Tribwana Internasional, Tesis pada Program Magister Managemen Universitas Udayana. As’ad, Moh., 2000, Psikologi Industri, Penerbit Liberty, Yogyakarta. Bernardin, H. John and Joyce, E.A. Russel, 2000, Human Resource Management, Alih Bahasa Diana Hertati, Mc. Graw Hill, Inc. Singapura. Dessler, G. 2003. Human Resources Management. 8th : New Jersey Prestice Hall Inc. Dharma Agus, 2001, Gaya Kepemimpinan Yang Efektif Bagi Manajer, Sinar Baru, Bandung. Ferdinand, A., 2002, Structure Equation Modeling dalam Penelitian Manajemen (Aplikasi Model Rumit dalam Penelitian Tesis dan Disertasi), Semarang: BP-Undip.Gorda, IGN, 2004, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Resivi, Penerbit STIE Satya Dharma, Singaraja. Ghozali, Imam. 2005, Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS, Edisi 3, Badan Penerbit Universitas Diponegoro, Semarang. Gorda. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia. Denpasar : Widya Kriya Gematama Hair, Joseph E., Rolph E. Andersen, Ronald L. Tatham, William C. Black, 1998, Multivariate Data Analysis, Fifth Edition, USA : Prentice Hall. Hamiltan, Lawrence C, 1992, Regression With Graphic : a second course in applied statistic, California, USA : Duxbury Press. Handoko, T. H. 2004, Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta : BPFE 150 151 Hasibuan SP. Malayu, 2007, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi, Bumi Aksara, Jakarta. Heidjrachman dan Suad Husnan, 2000, Manajemen Personalia, Edisi 4, Cetakan Kesembilan, BPFE, Yogyakarta. Ismail, 2005, The Influences of Capital on The Performance of Telekom Malaysia (Case Study, Institutional Repository is Power by University of Technology Malaysia. Jane M. Howell & Bruce J. Avolio, (1993), Kepemimpinan Transformasional, Kepemimpinan Transaksional, Lokus Kontrol, dan Dukungan Inovasi : Frediktor-Frediktor Kunci Kinerja Unit Usaha Gabungan Krisna.2008. Pengaruh Lingkungan Kerja, Stres dan Konflik Kerja terhadap Kinerja karyawan di PT. Bank Sri Partha Kantor Pusat Denpasar, Tesis Program Studi Magister Manajemen Program Pasca Sarjana Universitas Udayana Denpasar Luthans, F. 2005. “Organizational, Behavior ”, Singapore : Mc Graw-Hill. International Editions. Mahmudi, 2005. Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta : BPFE. Mangkunegara, A.A. Anwar Prabu. 2006, Evaluasi Kerja SDM. Bandung: PT. Refika Aditama Martoyo Susilo, 2000, Manajemen Sumber Daya Manusia, BPFE, Yogyakarta. Mawar.2007. Pengaruh Kompensasi, Pelatihan, Kepemimpinan, dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai di PT Askes (Persero) Kantor Cabang Denpasar, Tesis Program Studi Magister Manajemen Program Pasca Sarjana Universitas Udayana Denpasar McCrarey, Sandy, 2005, Motivating the Workforce With a Positive Culture : Reconition that work, Franchising Word; Mar 2005;37,3; ABI/INFORM Research, pg.54. Nitisemito Alex S, 2000, Manajemen Personalia (Manajemen Sumber Daya Manusia), Penerbit Ghalia, Jakarta. Rivai Veithzal, 2008, Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan : dari Teori dan Praktik, PT. RajaGrafindo Persada, Jakarta. 152 Robbins P. Stephen, 2003, Teori Organisasi Struktur, Desain & Aplikasi, Edisi 3, Penerbit Arcan, Jakarta. Robbins, P. Stepen, Timotty A. Jyudge, 2002, Prilaku Organisasi (Organizational Behavior), Edisi 12, Edisi Bahasa Indonesia, Jakarta: Salemba Empat. Santoso Singgih, 2004, Mengatasi Berbagai Masalah Statistik dengan SPSS Versi 11.5, Penerbit PT. Elex Media Komputindo Kelompok Gramedia, Jakarta. Sarminah Samad. 2006. The Contribution of Demographic Variabel: Job Characteristics and Job Satisfaction on Turnover Intention. Journal of International Management Studies. Vol. 1 No. 1. pp. 1 – 10. Sastrohadiwiryo, 2002, Manajemen Pustaka Setia, Bandung. Sumber Daya Manusia, Penerbit CV. Sedarmayanti, 2007, Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja, Bandung, Penerbit Mandar Maju. ________, 2009, Manajemen Sumber Daya Manusia, Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Negeri Sipil, Bandung, Refika Aditama. Simamora Henry, 2004, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi 3, Cetakan 1, Bagian Penerbitan STIE YKPN, Yogyakarta. Solimun, 2001, Kaidah dan Metode Analisis Data, Modul Penataran Analisis Data Universitas Pembangunan Nasional-UPN Surabaya Tanggal 22 Nopember 2001. Subawa I Made, 2005, Pengaruh Penempatan, Lingkungan Kerja, Pengawasan Atasan Langsung dan Balas Jasa terhadap Disiplin Pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Badung, Tesis, Program Magister Managemen Universitas Udayana. Sudiarta, 2007, Beberapa Variabel yang Mempengaruhi Kinerja Karyawan pada PDAM Denpasar. Tesis, Program Magister Managemen Universitas Udayana. Suhardi, 2006, Analisis Mengenai Kepuasan Kerja (Job Satisfaction) dan Motivasi Kerja Pegawai pada Perusahaan PT. Pupuk Kujang Cikampek pada Biro Tenaga Kerja, Tesis, Program Pascasarjana, Bandung. Sugiyono, 2005. Metode Penelitian Bisnis, Bandung : Ikatan Penerbit Indonesia. ________, 2008, Statistika Untuk Penelitian, Penerbit CV. Alfabeta, Bandung. Sujak Abi, 1990, Kepemimpinan Manajer, Rajawali, Jakarta. 153 Sukarno Edy, 2005, Sistem Pengendalian Manajemen, PT. Gramedia Pustaka Utama, Cetakan ke 3, Jakarta. Stoner, James A.F dan R. Edward Freeman, 1999, Management : edisi Ke-4 (International Edition). Engelewood Cliffs, New York : Prentice Hall International Edition. Swanto Bambang, 1999, Pengembangan Manajemen Sumber Daya Manusia, Pengaruhnya Terhadap Kinerja dan Imbalan, Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Brawijaya, Malang. Timmreck, Thomas, 2001, California State University, San Bernardino, California, “Managing Motivation and Developping Job Satisfaction in The Healt Care Work Enviroment”. The Health care Manajer : Sep 2001; 20,1; ABI/INFORM Research, pg 42. Tjatur Wahyuhadi, 2005. Pengaruh Lingkungan Kerja, Teladan Pimpinan dan Kompensasi Tehadap Disiplin Kerja Karyawan di Dinas Kesehatan Kabupaten Bangli, Tesis pada Program Magister Managemen Universitas Udayana. Tohardi, Ahmad 2002, Pemahaman Praktis Manajemen Sumber Daya Manusia, Penerbit Mandar Maju, Bandung. Tulus Agus, 1999, Manajemen Sumber Daya Manusia, Cetakan Keempat, Penerbit PT. Gramedia Pustaka Utama, Jakarta. Umar Husein, 2005, Riset Sumber Daya Manusia Dalam Organisasi, Penerbit PT. Gramedia Pustaka Utama, Jakarta. Wiarti, 2004. Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Karyawan pada PDAM Kabupaten Jembrana, Tesis pada Program Magister Managemen Universitas Udayana. Widana, 2004. Pengaruh Karakteristik Individu, Karakteristik Pekerjaan dan Karakteristik Situasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT BRI Persero Cab. Gianyar., Tesis pada Program Magister Managemen Universitas Udayana. Wirawati Ni Gusti Ayu, 2009, Pengaruh faktor kompensasi, suasana organisasi, kepemimpinan dan karakteristik pekerjaan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Kasmil Kosmos Bali. Tesis pada Program Magister Managemen Universitas Udayana. Winarsunu Tulus, 2004, Statistik Dalam Penelitian Psikologi dan Pendidikan, UMM Press, Malang. Wursanto I.G, 1999, Manajemen Kepegawaian I, Penerbit Kanisius, Yogyakarta.