DAFTAR PUSTAKA

DAFTAR PUSTAKA
Argarini,Eka Prasetya ,2015 “Pengaruh Kompensasi Terhadap Fraud Dengan Kepuasan
Kerja Sebagai Variabel Intervening”.
Ferdinand,Augusty, 2006. Metode Penelitian Manajemen. Semarang :CV Indoprint.
Ghozali Imam. 2012. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM SPSS – 20.
Semarang:Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Hasibun.MalayuS.P.2011”Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Revisi”,Jakarta: Bumi
Aksara.
Hani,Handoko,2010”Manajemen Personalia & Sumber Daya Manusia, Edisi Kedua,”BPFE
UGM Yogyakarta”.
Intan Kusumaningtyas, Alwi Suddin, 2012” Pengaruh Kompensasi Terhadap Kepuasan
Kerja Karyawan BANK MEGA Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel
Moderasi”.
Mangkunegara,Anwar,Prabu.2000.Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung
:PT Remaja Rosdakarya.
Mauritz D.S Lumentut dan Lucky O.H Dotulong,2015”Pengaruh Motivasi, Disiplin dan
Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT.Bank Sulut
Cabang Airmidi”
Giritama,I Putu Candra, I Wayan Suana,2013”Pengaruh Pelatihan Kerja dan Kompensasi
Terhadap Kepuasan Kerja Serta Dampaknya Terhadap Prestasi Kerja Karyawan
Koperasi Serba Usaha Kuta Mimba di Kuta-Badung”.
Santoso,Eko,2013”Pengaruh Kepemimpinan, Motivas, Kompensasi dan Disiplin Kerja
Terhadap Kinerja Karyawan di Bank Central Asia Kudus”.
Situmorang,Susan Novita Rotua,Haryadi Sarjono,2013”Pengaruh Motivasi Kerja dan
Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Serta Dampaknya Pada Kinerja Pegawai
Negeri Sipil Kantor Kecamatan Kebon Jerok ,Jakarta Barat.
Supriyanto,Yudi, 2015”Pengaruh Kompensasi, Kompetensi dan Komitmen Organisasional
Terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan Koperasi”.
Sugiyono. 2007 . Metode Penelitian Bisnis. Bandung:Alfabeta.
Sugiyono. 2007 . Statistika Untuk Penelitian. Bandung:Alfabeta.
Sopiah,2009 .Perilaku Organisasi,Yogyakarta:Andi
Umam,Khaerul,2010 .Perilaku Organisasi,Bandung:Pustaka Setia
Wijono, Sutarto. 2010. Psikologi Industri dan Organisasi. Kencana : Jakarta.